クリニカルラダーについて
クリニカルラダーについて
クリニカルラダーとは、キャリア（経験年数や能力）に応じた教育システムで、看護の質の向上や自己研鑽への意識の向上などを目的としている。
当院のクリニカルラダーの目的
一人ひとりの看護実践能力の習得段階を評価し、看護実践能力のレベルアップを図り、看護の質を高める。
- 看護実践能力を評価し、教育的サポートの基準とする
- 個々のキャリアアップに役立てる
クリニカルラダーの活用方法
- 自分自身が目標を設定し、その到達状況を客観的に自ら評価する
- 自らのキャリアアップに役立てる
- 評価・認定されることが目的ではなく、できることを評価し、さらに発展させることへのアドバイスをする
- 適正な人材活用の基準とする
